2012年3月2日，遗传发育所召开了第三届工会职代会第三次会议。所党政领导班子成员、职工代表出席了会议，会议由大会主席团执行主席、所党委书记宋秋生主持。

大会在雄壮的国歌声中开幕。

　　宋秋生书记代表所党委向大会致词。他在讲话中指出，一年来，工会职代会在积极推进职工之家建设、民主管理与参政议政、以人为本办实事、维护职工合法权益、丰富职工文体活动等方面做了大量工作，切实发挥了围绕中心服务大局、团结凝聚全所职工的职能作用，为全面启动实施面向“创新2020”的“十二五”规划和“一三五”战略、构建和谐奋进研究所付出了辛勤的劳动并做出了积极贡献。宋书记强调，工会职代会2012年的中心工作是按照深入开展党群共建创先争优活动的要求，围绕研究所的创新发展这一中心任务，再接再厉扎实工作，推动遗传发育所在“创新2020”工作中取得新的成绩，以此迎接党的十八大胜利召开！

　　薛勇彪所长代表所领导班子做了《勇于创新 和谐奋进 实现研究所新跨越》的工作报告。报告首先从领导班子践行科学发展观推动研究所新跨越的角度阐述了研究所一年来的主要工作进展（包括承担国家重大任务的能力明显增强，科研产出大幅度增加，优秀人才层出不穷，科研基地建设获得重大突破，继续推行所务公开建设民主管理体制，做好党群工作 构建和谐氛围6个方面的工作）并汇报了2011年职代会提案工作落实情况；接着，详细阐述了研究所的“一三五”规划，改革创新的保障措施（包括积极推动人才系统工程，建设和完善平台设施，建设和完善现代农业创新体系，建议和承担重大科技任务，评价体系改革创新，资源配置改革6个方面）及实施进展情况；然后，阐述了2012年度遗传发育所的主要工作任务。最后，薛所长代表所领导班子号召全所广大员工：紧密围绕“一三五”目标，以“服务国家、造福人民”为出发点和落脚点，以解决国家重大战略需求为己任，坚定勇于挑战重大科学问题的信心，以更加高昂的斗志，全面落实好“一三五”规划，实现研究所的新跨越！

　　刘春光代表第三届工会委员会职代会常设主席团做了题为《以人为本 凝心聚力 服务推动“创新2020”》的工作报告，报告从“贯彻落实科学发展观 围绕中心促创新发展、积极推进民主管理 为建设和谐研究所创造条件、以人为本办实事 为和谐研究所建设夯实基础、积极参与创新文化建设为和谐研究所建设提供保障、顺利通过“合格职工之家”考评验收、加强自身建设 提升综合能力”6个方面回顾和总结了第三届工会职代会2011年的工作；接着说明了2012年度工作的初步安排；然后汇报了2012年度职工代表的提案工作情况。吴海涛代表工会做了《遗传发育所工会2011年度财务工作报告》。袁健代表工会经费审查委员会做了《遗传发育所工会第三届经费审查委员会2011年工作报告》。在分组讨论会上，三个小组的代表们对所长工作报告、工会职代会工作报告、提案工作等进行了热烈的讨论；各小组组长对小组的讨论情况进行汇总后在大会上进行了通报和交流。

　　大会在圆满地完成了各项会议议程后，在《歌唱祖国》的嘹亮歌声中胜利闭幕！